单选题 劳动社会学理论的发展经历了哪些阶段？（ ）

单选题 市场经济主体间最主要的劳动关系是（ ）

单选题 通过考察人们的努力行为与其所获得的最终奖励之间的因果关系，并以选择合适的行为达到最终的奖励目标的士气激励理论是（ ）

单选题 认为雇主与劳工存在不可避免的冲突，而集体协商制度是最公正、最有效率地解决雇佣冲突的方法，它将公共场合中的冲突制度化，并强调劳工必须展开集体行动才能保证自己的利益，该学派是（ ）

单选题 调查者运用统一设计的问卷向被调查者了解情况或者征询意见的方法是（ ）

单选题 市场经济主体之间最主要的劳动关系是（ ）

单选题 产生劳动者先进的价值观念的物质基础是（ ）

单选题 在劳动社会化的发展进程中，处于第三阶段的是（ ）