单选题 某企业采用直线职能制的组织结构,企业中共有管理人员42人,其中厂长l人,车间主任4人,班 组长18人,职能科长3人,科员16人。每一岗位均不设副职。这时,厂长的管理幅度为( )。
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单选题 ( )职能本身并没有某种特有的表现形式,总是在与其他管理职能的结合中表现自身的存在与
价值。
单选题 切斯特·巴纳德将组织看成是一个( ),在组织中人们应该相互合作。(中山大学2009年研)
单选题 管理人员与一般工作人员的根本区别在于( )。
单选题 在作出是否收购其他企业的决策中,管理者必须从多个角度出发全面分析拟购企业的目前状况及可 能的发展余地等情况,这时管理人员需要的技能主要是( )。
单选题 把“旁观者”、“卓有成效”、“大师中的大师”几个词放在一起,你应该联想到的管理学家是 ( )。(中山大学2009年研)
单选题 关于管理的应用范围,人们的认识不同,你认为下列哪个说法最好?( )。
单选题 为了保证目标及为此而制定的计划得以实现,就需要有( )职能。
单选题 企业管理者可以分成基层、中层、高层三种,高层管理者主要负责制定( )。