单选题 需从初稿、第一稿、第二稿到送审稿增删多次,才能形成()。

A、 工作说明书"审批稿"
B、 工作说明书
C、 岗位规范
D、 职务晋升图
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相关试题

单选题 劳动争议仲裁的时效期间为( )。

A、30天
B、60天
C、3个月
D、1年

单选题 下列关于职业道德的说法中,正确的是( )。

A、职业道德与人格无关
B、职业道德的养成只能靠教化
C、职业道德的提高与个人的利益无关
D、职业道德从一个侧面反映人的整体道德素质

单选题 ( )是企业职工行使民主管理的基本形式。

A、工会制度
B、民主代表大会制度
C、平等协商制度
D、劳动争议处理制度

单选题 企业文化的激励功能的根本表现是( )。

A、把追求经济效益作为员工的最大动力
B、通过树立正确的人生观、价值观,增强企业的发展动力
C、刺激员工的冒险精神,推动企业发展
D、对员工的欲望,有求必应

单选题 为了保证考评的公正性和公平性,人力资源部门应当建立的保障子系统是( )。

A、绩效评估
B、绩效反馈
C、绩效总结
D、绩效申诉和评审

单选题 以下关于面试的环境说法错误的是( )。

A、应该舒适
B、应该适宜
C、必须安静
D、应该有利于营造紧张的气氛

单选题 起草与修订培训制度的要求不包括( )。

A、培训制度的战略性
B、培训制度的短期性
C、培训制度的长期性
D、培训制度的适用性

单选题 企业中,不适合用按工作岗位定员法来确定用人数量的岗位是( )。

A、医务人员
B、核算员
C、材料员
D、仓管员