单选题 “金扳手” 青年员工种子期提升培训 班培训周期为()天。

A、 10
B、 21
C、 30
D、 45
下载APP答题
由4l***nm提供 分享 举报 纠错

相关试题

单选题 多媒体教学课件设计以( )为目的.以学习理论教育理论和传播学为理论基础。

A、优化教学效果
B、突出技能展示
C、展示知识的体系
D、激发学员兴趣

单选题 PDCA循环又叫戴明环,是全面质量管理所应遵循的科学程序,其中的D表示( )。

A、计划
B、执行
C、检查
D、处理

单选题 考察被培训者的知识运用程度是柯氏四级评估中的( )。

A、反应评估
B、学习评估
C、行为评估
D、成果评估

单选题 内向型+任务型,即S型性格,也叫( )。

A、力量型
B、活泼型
C、和平型
D、完美型

单选题 业务评价是关于( )的评价。

A、训练课程运营状态
B、培训实施的直接成果
C、受训者的知识、能力
D、培训者的业务水平

单选题 国家通过各种途径,采取各种措施发展职业培训事业,开发劳动者的( ),提高劳动者的素质,增强劳动者的就业能力和工作能力。

A、职业培训
B、职业态度
C、职业技能
D、职业道德

单选题 培训活动的本质属性可以表述为:培训即是一种教育活动,又是一种( )

A、劳动实践行为
B、领导行为
C、控制行为
D、评价行为

单选题 卡特尔16种人格因素测属于( ),被测评人答题所得的原始分数必须通过常模换算成标准分。

A、难度测验
B、标准化测验
C、常模测验
D、稳定性测验