单选题 ( )是员工所获得的全部有形报酬,包括薪资,奖金等项目的总和。

A、 收入
B、 奖励
C、 工资
D、 福利
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相关试题

单选题 ( )不属于“跳槽热”现象出现的原因。

A、社会原因
B、政治原因
C、经济原因
D、生活原因

单选题 ( )是影响企业战略决策的首要外部条件。

A、经济环境
B、政治法律环境
C、技术环境
D、社会文化环境

单选题 ( )在国家的法律体系中具有最高法律效力。

A、劳动法
B、宪法
C、国务院劳动行政法规
D、劳动规章

单选题 ( )是指当对一个人的某些特性形成好或坏的印象之后,人们就倾向于据此推论其他方面的特性。

A、光环效应
B、投射效应
C、首因效应
D、刻板印象

单选题 ( )把下属作为权变的变量,即认为下属的成熟水平是选择领导风格的依赖条件。

A、领导者参与模型
B、领导情境理论
C、费德勒的权变模型
D、路径—目标理论

单选题 ( )不具有法律效力。

A、立法解释
B、任意解释
C、司法解释
D、行政解释

单选题 ( )是进行培训的物质基础。

A、培训预算
B、培训经费
C、培训设施
D、培训基地

单选题 ( )不属于企业信息采集和处理的基本原则。

A、准确性
B、系统性
C、全面性
D、经济性