模拟训练这种培训形式通常借助（）技术,使培训具有工作现场的真实性,它适用

单选题模拟训练这种培训形式通常借助（）技
术,使培训具有工作现场的真实性,它适
用于对操作技能性强,生产设备高、精、
尖岗位的培训,通过现实环境下的反复操
作,解决实际出现的问题,为实际工作打
下基础。

A、计算机技术

B、系统控制技术

C、仿真技术

D、光电技术

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相关试题

单选题（）包括教科书以及与教材内容相关的各
类资料、实物等。

A、教学资料

B、教材

C、课本

D、教学

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单选题（）
是培训评估应遵循的一项主要原则。

A、实用原则

B、科学性原则

C、可操作性原则

D、社会需求原则

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单选题（）不属于评估工作中的常见问题。

A、过分依赖评估人员的职业道德

B、缺乏评估跟踪

C、缺乏信息反馈意识

D、缺乏培训需求分析

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单选题（）
是培训评估应遵循的一项主要原则。

A、实用原则

B、科学性原则

C、可操作性原则

D、社会需求原则

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单选题（）
不是岗位职务描述的重要原则。

A、超前性

B、动态管理

C、实用性

D、科学操作

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单选题（）不是岗位职务描述的重要原则。

A、超前性

B、动态管理

C、实用性

D、科学操作

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单选题（）不属于评估工作中的常见问题。

A、过分依赖评估人员的职业道德

B、缺乏评估跟踪

C、缺乏信息反馈意识

D、缺乏培训需求分析

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单选题（）包括教科书以及与教材内容相关的各
类资料、实物等。

A、教学资料

B、教材

C、课本

D、教学

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