单选题 “STAR”中的Review(审)主要是确认实际的响应结果与()是否相符。
单选题 “营造一个关注安全的工作氛围,在此氛围下个人可自由地提出安全相关的问题,而不必担心受到报复、威胁、骚扰或歧视。”这属于哪条核安全文化原则?()
A、秉承质疑的态度
B、践行学习型组织
C、领导做安全的表率
D、营造和谐的氛围
单选题 请选出具有‘凡事有人验证’原则与特征的一项:(
A、防止使用不适用的规程;
B、各类人员应有相应的资格并经授权;
C、执行独立验证职能的人员应独立于所验证的工作;
D、及时回收作废文件。
单选题 “使用/遵守规程”可以达到什么目的()。
A、一项任务中的操作都被正确地执行
B、所有的操作步骤都是按照规程中的要求来执行.
C、潜在的失误风险被最小化
D、其它选项都是
单选题 “华龙一号”全球首堆在以下哪个国家投入运行?()
单选题 “明知不可为而为之”导致不良后果的行为属于()。
A、知识型失误
B、规则性失误.
C、技能型失误
D、违规
单选题 “工作负荷重”、“时间压力大”这属于人因失误四要素中的哪个要素?()
A、失误先兆
B、不完善的屏障
C、潜在的组织缺陷
D、触发事件行为
单选题 “不确定时暂停”工具使用的基本原则有()。
A、只要个人感觉疑惑或不确定时就应该暂停
B、工作暂停一定要保证设备或系统处于安全状态下
C、在消除疑惑或不确定性之后继续工作
D、其它选项都是