单选题 我国劳动法规定可以实行不定时工作时间的劳动者不包括( )。
A、销售人员
B、总经理
C、长途运输人员
D、门卫
单选题 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,用人单位( )
A、岗位描述中应具体地说明任职岗位的工作任务.职责全限等内容
B、岗位描述中,不同的岗位应被赋予不同的权限
C、岗位描述中涉及的内容及信息必须真实而准确地反映任职岗位的情况
D、岗位描述应为岗位考核提供依据
单选题 ( )是指可以在一年或者超过一年的一个营业周期内变现或耗用的资产,主要包括现金.银行存款.短期投资.应收及预付款项.待摊费用.存货等
A、长期投资
B、无形资产
C、流动资产
D、固定资产
单选题 下列关于劳动争议仲裁案卷装订的表述正确的是( )。
A、简单案件可合并装订
B、分正卷和副卷装订
C、谁办案谁装订
D、装订无顺序
单选题 企业职工对劳动规章制度的意见经常表现在执行过程中的不公平,对违反劳动规章制度职工处理的标准并不一致,这违反了规章制度实施的( )
A、严格执行,依章治企原则
B、前后统一,全面实施原则
C、各司其职,协作实施原则
D、及时调整.合理实施原则
单选题 对于企业中涉及跨部门纠纷申诉的表述错误的是( )
A、一般由劳动关系协调员会同管理者代表和人事部门协调处理
B、管理者代表和人事部门无法解决的重大问题上报总经理办公室协调
C、对管理者代表和人事部门的申诉处理结果不认同,可直接向总经理办公室提出申诉
D、由各部门员工代表.工会代表之间协调解决
单选题 下列不属于集体协商与签订集体合同应当包含的程序有( )
A、产生集体协商代表
B、提出协商要约
C、召开协商会议起草集体合同
D、企业党支部讨论通过
单选题 下列属于国际劳工标准的形式的是( )。
A、双边协定
B、建议书
C、国际习惯
D、司法判例