班组目标管理的基本步骤中，检查实施结果及奖惩的作用是（）。 - 考试宝

单选题班组目标管理的基本步骤中，检查实施结果及奖惩的作用是（）。

A、对目标进行考核，目标完成的质量可以与个人的奖励、晋升挂钩

B、根据实际情况对目标进行调整和反馈

C、识别员工的核心工作，责任到人

D、为每个工作设立明确的挑战性的目标

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相关试题

单选题班组计划管理的核心目标是（）。

A、提高个人技能

B、按时完成任务

C、确保安全生产

D、提高员工满意度

单选题班前会应由（）主持。

A、班组长

B、工厂经理

C、任意员工

D、上级领导

单选题用于识别问题、分析问题、解决问题的方法是（）。

A、 5W1H技术

B、 3U-memo法

C、现场管理方法

D、施工方案

单选题班组的特点有（）。

A、班组的规模小而结构复杂

B、班组的工作细而具体

C、班组的管理虚而任务重

D、班组的工作环境相对较好

单选题班组生产计划形成的一般步骤是（）。

A、 (1) 确定目标；(2) 掌握信息、分析现状；(3) 制订计划；(4) 计划审批；(5) 计划的实施与更改

B、 (1) 掌握信息、分析现状；(2) 确定目标；(3) 制订计划；(4) 计划审批；(5) 计划的实施与更改

C、 (1) 制订计划；(2) 掌握信息、分析现状；(3) 确定目标；(4) 计划审批；(5) 计划的实施与更改

D、 (1) 确定目标；(2) 制订计划；(3) 掌握信息、分析现状；(4) 计划审批；(5) 计划的实施与更改

单选题安全运行操作规程条目的先后顺序力求与（）一致。

A、作业标准

B、安全规范

C、操作程序

D、行业要求

单选题班组目标应由（）制定。

A、班组长独自决定

B、班组成员共同讨论

C、上级领导直接指派

D、外部专家提供建议

单选题接班人员必须提前（）到岗。

A、 60分钟

B、 30分钟

C、 10分钟

D、 5分钟