单选题 因事需占用工作时间请假者,原则上年度累计不得超过( )天。

A、 20
B、 30
C、 40
D、 50
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相关试题

单选题 在工作时间内未经批准,脱离岗位的视为( )。

A、早退
B、旷工
C、迟到
D、脱岗

单选题 本办法适用于( )。

A、公司及所属各单位部分员工
B、所有与公司及所属各单位依法建立劳动关系的员工
C、公司及所属各单位正式员工
D、公司及所属各单位临时员工

单选题 公司人资部负责员工考勤管理制度的( )。

A、制定、修订、发布执行和监督
B、制定、修订
C、发布执行和监督
D、制定、监督

单选题 在规定的上班时间应到达工作地点而未到的为( )。

A、早退
B、旷工
C、迟到
D、脱岗

单选题 擅自离开工作场所提前下班的为( )。

A、早退
B、旷工
C、迟到
D、脱岗

单选题 迟到、早退超过( )小时,视为旷工。

A、0.5
B、1
C、1.5
D、2

单选题 员工考勤统计以( )为单位。

A、部门(班组)
B、车间
C、科室
D、个人

单选题 正常工作日不请假或请假未被批准,缺勤的为( )。

A、早退
B、旷工
C、迟到
D、脱岗