单选题 《关于强化组织措施严格干部管理促进安全生产的通知》规定,年度内累计3次被定为“安全不放心单位”的,给予党政主要领导、分管安全领导( )处理,同时对单位领导班子进行集体诫勉。
相关试题
单选题 “企业功勋”荣誉奖章每( )授予1次,每次授予不超过10人,不重复授予。
单选题 《关于进一步强化优秀年轻干部发现培养选拔工作的意见》要求,实施技术人员“上讲台”计划,主体专业( )以上技术人员每人每年至少上讲台讲一次课。
单选题 《 淮北矿业“企业功勋”荣誉奖章授予办法》规定,“企业功勋”荣誉奖章授予人员还应满足以下条件:本企业工龄满15年;在中高层领导岗位工作满( )年;在职期间没有受到党风廉政建设处分或问责。
单选题 《关于进一步强化优秀年轻干部发现培养选拔工作的意见》规定,始终坚持基层和实践导向,大力选拔“创新型”“攻坚型”( )优秀年轻干部。
单选题 《关于印发淮北矿业中层管理人员召回管理办法的通知》规定,对于不服从召回管理或受到( )召回的,给予降职或撤职处理。
单选题 《淮北矿业集团二级单位领导人员管理规定》,领导人员因身体原因不适宜担任现职或一年内累计( )不能正常履职的,予以解聘。
单选题 《关于进一步强化优秀年轻干部发现培养选拔工作的意见》要求,两级党委要将大力发现培养选拔优秀年轻干部当作重大政治任务来抓实抓好,工作成效纳入领导班子考核。( )为第一责任人,要亲力亲为,并作为年度述职评议重要内容。
单选题 《关于进一步强化优秀年轻干部发现培养选拔工作的意见》提出,注重在团的岗位上发现和培养优秀年轻干部,原则上集团公司团委负责人不超过( )周岁。