单选题 以下不属于人力资本投资的是（ ）。

单选题 为了更好满足人力资源数字化转型的需要，人力资源管理必须打破各职能之间的界限，按照为客户创造价值和（ ）的思路转型。

单选题 在工作分析中，决定岗位能级大小的因素不包括（ ）。

单选题 岗前培训的内容不包括（ ）。

单选题 在评估培训效果时，（ ）更适用于调查面窄，以开放式问题为主的调查。

单选题 求人倍率反映了人力资源市场中每个岗位需求所对应的求职人数。若求人倍率大于1，则说明人力资源市场上劳动力的（ ）。

单选题 绩效是一个综合性概念，通常应该包含三个因素，下列选项中不属于这三个因素的选项是（ ）。

单选题 绩效管理过程的起点是（　 ）。