单选题 当月加班时间,须在( )天内完成调休,在规定期限内未完成调休的,则不得再申请调休,特殊情况可根据实际需要进行调整。

A、 30
B、 45
C、 60
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相关试题

单选题 有下列行为之一的,属于销售管理轻度违规行为,给予口头警告()

A、在未经与上级主管沟通及认可的情况下,带领客户到其公司合作的
B、 为达成签约目的,违反公司规定,对于服务给予客户过度承诺,但被发现而终止违规行为
C、在接电话、现场咨询时,为强夺客户而诋毁公司的
D、擅自替客户代付钱款

单选题 一年内累计得到( )次口头警告或累计2次书面警告者,给予辞退处理。

A、3
B、4
C、5
D、6

单选题 凡在上班、加班途中因公办事或请假外出,无论下班前是否返回,均视为外勤,是否需要经直属部门主管批准?

A、
B、

单选题 迟到或早退15分钟内,每次扣除()元。

A、50
B、100
C、150

单选题 有下列行为之一的,属于销售管理属于严重的违规行为,给予解除劳动合同的处理( )

A、私自留单,不与公司商量的
B、为达成签约目的,违反公司规定,对于服务给予客户过度承诺导致合作终止的,并造成恶劣影响,包括但不限于被媒体曝光、被工商部门立案等
C、为达成签约目的,违反公司规定,对于服务给予顾客过度承诺导致合同终止或投诉
D、在服务过程中,有欺骗造假行为

单选题 出差员工需在每月( )号之前填写上月费用报销表,交由财务部审核,每月10号与工资同时发放。

A、1
B、 5
C、8
D、9

单选题 差旅费包括出差员工的差旅时间、住宿费、交通费、餐费、招待费及其它杂费。其中( )须经上级领导事先同意后实报实销。

A、住宿费
B、交通费
C、招待费
D、其它杂费

单选题 一个月请假( )天及以上,需提前1周报上级领导,经批准后,方可休假。

A、1
B、2
C、3
D、7