多选题 银行业金融机构应当加强绩效考评结果的应用管理,建立科学合理的绩效考评结果挂钩机制。绩效考评结果的应用至少应当包括以下方面:( )
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单选题 违规工作人员的处理信息,包括已离职人员在职期间的处罚处分信息,应当根据规定报送(),并用于行业内共享
单选题 对及时有效制止、举报违规行为,堵截案件,化解风险,避免财产损失的或有其他立功表现的员工,若当年有违规积分,经总行审议后,可( )处理
单选题 违规积分统计汇总情况,每()进行通报一次
单选题 对于过失违规且情节轻微但屡查屡犯的,或违规情节较重、严重造成损失或者影响的,应当予以()
单选题 以下不属于组织处理的是
单选题 以下不属于纪律处分的是
单选题 违规积分采用累进制,周期为()
单选题 工作人员因违规行为受到经济处罚及违规积分等处理的,并不免除其应承担的()或其他责任