单选题 《北京局集团公司干部履职督查及问责办法》(京铁人〔2019〕350号)规定严重问责组织处理包括诫勉、停职、责令辞职、()、降职。

A、 免职
B、 警告
C、 记过
D、 记大过
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单选题 在干部选拔任用工作中,不认真审核干部人事档案信息,或者对反映考察对象的举报不如实报告,以及不按照规定对问题进行了解核实,造成严重后果的,应当追究()责任。

A、党委及党政正职、参与决策的领导班子其他成员
B、组织(人事)部门有关负责人和其他责任人员
C、纪检组织有关负责人和其他责任人员
D、干部考察组有关负责人和其他责任人员

单选题 各单位党委要完善内部监督,研究干部任免事项时,应当把()贯穿始终,认真听取班子成员意见。

A、民主
B、权力
C、酝酿
D、义务

单选题 食醋是什么味道的?

A、
B、
C、
D、

单选题 干部因失职失责被问责,受调整职务处理或者轻处分的,影响期满后,()。

A、能够深刻反省、积极改正且表现突出,根据工作需要可以进一步使用或者提拔任用
B、要区分所犯错误性质、情节轻重、处理处分情况、改正错误及表现情况等,根据工作需要,慎重研究把握
C、要从严把握,不得担任原任职务或者原任职务的监管部门职务
D、不能进一步使用或者提拔任用

单选题 在干部选拔任用工作中,对收到的反映拟任人选问题线索具体、有可查性的信访举报不按照规定调查核实,或者对相关违纪违法问题不按照规定调查处理的,应当追究()责任。

A、党委及党政正职、参与决策的领导班子其他成员
B、组织(人事)部门有关负责人和其他责任人员
C、纪检组织有关负责人和其他责任人员
D、干部考察组有关负责人和其他责任人员

单选题 所属单位在召开干部选拔任用工作“一报告两评议”会议时,应于()将干部选拔任用工作民主评议表、新提拔任用干部民主评议表、评议对象有关信息汇总表发放到参评人员手中。

A、会前
B、党委书记做选人用人工作报告前
C、党委书记做选人用人工作报告后
D、会前至少半天以上

单选题 在干部选拔任用工作中,不按照规定职数、资格条件、工作程序、纪律要求选拔任用干部的,应当追究()责任。

A、党委及党政正职、参与决策的领导班子其他成员
B、组织(人事)部门有关负责人和其他责任人员
C、纪检组织有关负责人和其他责任人员
D、干部考察组有关负责人和其他责任人员

单选题 在干部选拔任用工作中,事前需经集团公司人事部(党委组织部)同意的事项,未经答复或者未经同意的人选,不得()。

A、召开党委会进行集体研究
B、启动选拔任用工作程序
C、下发任免通知书
D、进行任前公示