判断题 物资携物证、出门证丢失的,必须写出书面报告,由维修加工单位或发货部门证实,单位负责人批准,后勤服务中心保卫科核实签字

A、 正确
B、 错误
下载APP答题
由4l***6i提供 分享 举报 纠错

相关试题

单选题 价值100元以上的:责令主管单位罚款()元并予以辞退,情节严重、态度恶劣的交公安部门处理。

A、A:2000~10000
B、B:3000~10000
C、C:3000~5000
D、D:2000~5000

单选题 在厂内打架双方各罚款3000元,责任方除赔偿受害方的()、误工费外,情节严重的解除劳动合同或辞退。

A、A:损失费
B、B:赔偿金
C、C:医药费
D、D:医疗费

单选题 凡发生内外勾结、监守自盗等违规情况的,一律按( )处理。

A、A:无证出门
B、B:票物不符
C、C:偷盗
D、D:盗窃

单选题 利用工作之便,弄虚作假、损害企业利益的,除追回损失外,合同制员工罚款()~()元。

A、A:500~1000
B、B:1000~2000
C、C:3000~5000
D、D:2000~5000

单选题 偷盗物资价值100元以下的:合同制员工试岗一年,劳务派遣工罚款( )元并予以辞退。

A、A:500
B、B:1000
C、C:2000
D、D:5000

单选题 干扰正常生产、工作和生活秩序的,翻越围墙围栏或纠集他人寻衅闹事等情况的,给予()元的罚款

A、A:1000~5000
B、B:1000~3000
C、C:2000~5000
D、D:3000~5000

单选题 偷盗物资价值在( )元以上的,合同制员工解除劳动合同,劳务派遣工罚款3000元并予以辞退。

A、A:100
B、B:150
C、C:200
D、D:500

单选题 凡所属人员发生偷盗事件的,涉及的相关单位连带考核( )~( )元。

A、A:2000~10000
B、B:3000~10000
C、C:3000~5000
D、D:2000~5000