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年8月1日各分册专业内容第一分册...................................................................................采煤系统第二分册...................................................................................掘进系统第三分册.............................................................................机电运输系统第四分册...................................................................................通风系统第五分册.................................................................地测、安全、调度系统第六分册.............................................................................公共管理系统第七分册...................................................................................选煤系统第八分册...................................................................................电力系统目录 TOC \o "1-1" \h \u 第一章煤矿安全生产管理公共知识1 一、判断题1 二、单项选择题19 三、多项选择题31 第一章煤矿安全生产管理公共知识一、判断题文明生产三要素是指：定置、整齐、清洁。 (　　) 自觉遵守国家安全生产法律、法规是每个从业人员的义务，但遵守企业规章制度不是法定义务。 (　　) 在生产作业过程中，遇有直接危及人身安全的紧急情况时，从业人员有权停止作业，撤离作业场所，并采取紧急避险措施。 (　　) 安全工作应当做在生产活动前，事先就充分考虑事故发生的可能性，并自始至终采取有效的措施以防止和减少事故。 (　　) 所有员工有权了解其作业场所和工作岗位与安全生产有关的情况，主要包括：存在的危险因素、防范措施、事故应急措施。 (　　) 生产作业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，因为这是法律赋予你的一项重要权利。 (　　) 在作业过程中，发现危及人身安全的紧急情况时，有关人员应立即停止作业，并就发生情况的严重程度做出恰当处理，在采取可能的应急措施后，按照避灾路线迅速撤离作业场所。 (　　) 依照法律规定，从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度和操作规程的，生产经营单位给予批评教育后，并依照有关制度给予处分；造成重大事故，构成犯罪的，依照《刑法》有关规定追究刑事责任。 (　　) 作业人员劳动过程中应履行按规定佩戴和使用劳动保护用品的义务。 (　　) 员工的安全生产意识和安全技能的高低，直接关系到企业安全生产活动的安全可靠性，所以需要具有系统的安全知识、熟练的安全生产技能，以及对不安全因素和事故隐患、突发事故的预防、处理能力和经验。 (　　) 现场作业人员往往属于事故隐患和不安全因素的第一当事人，许多事故正是由于作业人员在作业现场发现事故隐患和不安全因素后，没有及时处理和及时报告，以致延误了采取措施进行紧急处理的时机，最终酿成惨剧。 (　　) 对现场作业中发现的一般隐患，可以不处理，不汇报，要重点注意重大隐患。(　　) 往往小问题、小隐患容易引发大事故，安全就需要抓细节。 (　　) 一般地说，凡是能够或可能导致事故发生的人为失误均属于不安全行为。(　　) 未经许可，未持有效操作资格证书开动、关停移动设备；开动、关停机器时未给信号；未进行联系等安全确认，停机后开关未闭锁；忘记关闭设备；忽视警告标志，警告信号；错误操作按钮、阀门、扳手、把柄等；奔跑作业；运转运行设备速度超规定过快，机械超速运转；违章驾驶机动车；酒后上岗作业；人和物或与危险品共车；手脚伸入危险部位；设备固定和紧固件不牢靠就进行操作等这些行为均属不安全行为。 (　　) 安全保护装置和防护设施被拆除、堵塞，造成保护、防护失灵、失效，属不安全行为。 (　　) 临时使用不牢固的设施或无安全装置的设备等，属不安全行为。 (　　) 从事危险性作业未制定和学习掌握安全专项措施而作业，属不安全行为。 (　　) 用手代替手动工具，用手紧固或拆解需用专用工具解决问题的行为，属不安全行为。(　　) 设备及材料、工器具存放不当，存在有安全隐患，如堆放高度、安全间距、捆绑质量、遮挡隔离等要求，不符合安全生产标准化要求，属不安全行为。 (　　) 未经允许，未经确认，冒险进入危险场所，属不安全行为。 (　　) 攀坐不安全位置，攀爬电缆，横跨皮带不走过桥，横跨运行中的钢丝绳，高空作业不系安全带，在空顶下作业等都属不安全行为。 (　　) 在起吊物下作业、停留，在高空无防护措施情况下作业，均为不安全行为。(　　) 设备在运行中，尤其是运转设备运转时，从事加油、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作，均属不安全行为。 (　　) 瓦斯超限，有透水预兆，有顶板冒顶预兆和顶板隐患，有掘必探，执行不到位，仍进行作业；大斜坡行车期间，无视规定仍然行人等行为，均属不安全行为。 (　　) 工作中分散注意力，精力不集中，不按操作规程和作业标准要求作业，有意简化程序，省工序，属不安全行为。 (　　) 在必须使用个人防护用品用具的作业或场合中，未按规定使用，属不安全行为。(　　) 在有旋转零部件的设备旁作业时，穿戴不整齐，穿肥大或破损的服装；操作带有旋转零部件设备时不戴防护手套、安全帽，如操作小绞车、电钻、液压钻机、探水钻等，这些行为属不安全行为。 (　　) 对易燃易爆等危险物品，使用和处理错误（如：放炮作业火工品管理的关键环节，运送、使用、装配药、瞎炮处理、过期药处理，各类油脂的存放管理等）是不安全行为。(　　) “虽然我进矿时间短，但我年轻、聪明，干这活不在话下……”，这种表现是典型的“自我表现心理”，是不安全心理状态的一种。 (　　) “多少年一直是这样干的，干了多少遍了，能有什么问题……”，这种表现是典型的“经验心理”，是不安全心理状态的一种。 (　　) “完全照操作规程做太麻烦了，变通一下也不一定会出事吧……”，这种表现是典型的“侥幸心理”，是不安全心理状态的一种。 (　　) “他们都没戴安全帽，我也不戴了……”，这种表现是典型的“从众心理”，是不安全心理状态的一种。 (　　) “凭什么听班长的呀，今儿我就这么干，我就不信会出事……”，这种表现是典型的“逆反心理”，是不安全心理状态的一种。 (　　) “早上孩子肚子疼，自己去了医院，也不知道是什么病，真担心……”，这种表现是典型的“反常心理”，是不安全心理状态的一种。 (　　) 特种作业人员在劳动生产过程中担负着特殊任务，所承担的风险较大，一旦发生事故，便会给职工生命安全、企业生产造成较大损失，因此，特种作业人员必须进行专门的安全技术知识教育和安全操作规程技术训练，并严格考试，取得特种作业操作资格证书，方可上岗工作，未取证的，严禁从事特种作业。 (　　) 煤矿工人入矿后必须进行三级教育后，方可上岗进行实习。实习期间应必须签订师徒合同。 (　　) 新工人实习期间不得独立上岗作业，必须在实习期满，考核合格后，方可独立上岗作业。 (　　) 认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，是每位员工的安全生产责任之一，对单位的安全生产负次要责任。 (　　) 精心操作，严格执行操作标准，工艺流程，做好各项记录，并认真进行好交接班安全确认和班中的安全作业，是职工必须遵守的安全责任。 (　　) 正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态，如发生事故要按应急处置方案、措施正确处理，是每位矿工必须具备的安全素质和安全责任。 (　　) 正确操作，精心维护设备、设施，按文明生产“三要素”工作法，保持作业环境整洁，搞好文明生产，是每位矿工应尽的职责，也是安全责任之一。 (　　) 有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业，加以劝阻和制止，是每位矿工应尽的职责。 (　　) 破坏安全监测监控、通风、通讯、自救、矿压观测等安全装置、设备设施的行为，不论损坏程度大小，均视为严重“三违”行为，是一种非常严重的不安全行为。 (　　) 破坏安全监测监控、通风、通讯、自救、矿压观测等安全装置，设备设施行为，但未造成严重后果，可以作一般处理，不属于“严重违章”行为。 (　　) 我国安全色标准规定：红、黄、蓝、黑四种颜色为安全色。 (　　) 红色表示禁止、停止；蓝色表示指令及必须遵守的规定；黄色表示警告、注意；绿色表示安全、提示。 (　　) 禁止标志的含义是禁止人们的不安全行为，几何图形为圆形。 (　　) 警告标志的含义是提醒人们对周围环境引起注意，以避免可能发生的危险，几何图形为三角形。 (　　) 如何正确佩戴安全帽，首先要检查安全帽的外壳是否破损（如有破损，其分解和消除外来冲击力的性能就会减弱或丧失，不可再用），有无合格帽衬（帽衬的作用是吸收和缓解冲击力，若无帽衬，则丧失了保护头部的功能），帽带是否完好。 (　　) 安全帽必须戴正，如果戴歪了，一旦受到打击，就起不到减轻对头部冲击的作用。(　　) 戴好安全帽，包括必须系紧下颌带，如果不系紧下颌带，一旦发生坠物打击或摔跌磕碰，安全帽就容易掉下来，起不到保护头部的作用，容易造成伤害，甚至造成严重后果。 (　　) 在地面危险场所作业时，戴安全帽可以不系帽带（下颌带）。 (　　) 使用安全带要注意检查，安全带必须经质监部门检验合格，使用前检查各部分构件有无破损。 (　　) 使用安全带时，要注意安全带上的任何部件都不得私自拆换。 (　　) 在使用安全带过程中，必须坚持安全带高挂低用的原则，并防止摆动、碰撞，避免尖刺，不得接触明火，不能将钩直接挂在安全绳上，应挂在连接环上。 (　　) 所有高空施工作业人员，或井筒、坑道有踏空危险的作业人员必须使用安全带。(　　) 安全带、安全绳就是救命绳，必须正确使用，安全操作。 (　　) 在高空作业时，严禁使用打结和续接的安全绳，以防坠落时腰部受到较大冲击力伤害。 (　　) 生产和生活都离不开电的使用，但是如果不能正确地认识电、使用电，它也会给人们造成伤害。 (　　) 当人体的接触电流达到0.5～1毫安时，人就有手指、手腕麻或痛的感觉。(　　) 当人体的接触电流达到8～10毫安时，针刺感、疼痛感增强，肌体发生痉挛会抓紧带电体，但终能摆脱带电体。 (　　) 当人体的接触电流达到20～30毫安时，会使人迅速麻痹不能摆脱带电体，而且血压升高，呼吸困难。 (　　) 当人体的接触电流达到50毫安时，就会使人呼吸麻痹，身体震颤，数秒钟后就会使人致命。 (　　) 未经电工特种作业培训考核合格并取得上岗证的人员，不得从事电工作业。(　　) 电气设备不得随意乱动。如果出现故障，应请专职电工修理，不得私自修理，更不能带故障运行。 (　　) 在遇雷雨天气或作业场所中有跨步电压触电危险时，可采用单足或并足跳的方法逃离危险区。 (　　) 在室外遇雷电时，要及时躲避，在空旷的野外无处躲避时，应尽量找低洼处，或者立即蹲下，不要使用手机。 (　　) 机械设备操作人员（包括井上下涉及人员）工作前要穿好合体的工作服，袖口扣紧，长发要盘入工作帽内。 (　　) 普通固体可燃物质，如木材，纸张等（燃烧后为炭的火灾），水是这类火灾最好的灭火剂，可用清水或一般泡沫灭火剂。 (　　) 易燃液体与低溶点固体，如各种油类、有机溶剂、石油制品、油漆、石蜡、松香等火灾，最好使用干粉灭火器，还可用二氧化碳、泡沫灭火器，不能用水直接灭火。 (　　) 气体，如煤气、液化石油气等的火灾，一般使用干粉、二氧化碳灭火器。 (　　) 电气火灾一般应先切电源，切断电源后，最好使用二氧化碳或干粉灭火器。(　　) 煤矿井下严禁动用明火，如：电焊、气割作业，地面生产工作场所，禁止随便使用明火，确需使用时，必须按要求报有关部门批准，并制定相关措施，做好安全防范工作。(　　) 各岗位人员，对于使用的电气设施，如发现绝缘破损，老化不堪，超负荷以及不符合防火防爆要求时，应停止使用，并及时汇报领导，加以解决，不得带病运行。 (　　) 所有员工必须学会使用一般的灭火工具和灭火器，煤矿井下工人还必须能够熟练使用自救器。 (　　) 高处坠落事故在建筑施工和煤矿井下特定场合的作业中经常发生，要避免此类事故，必须配齐安全帽、安全带和安全网，它们被称为“三宝”。 (　　) 高处作业和攀登、悬空作业是危险性高的岗位，患有心脏病、高血压、精神病、癫痫病的人，只要当时未发病，也可从事此工作。 (　　) 煤矿工人下井作业需随身佩戴矿灯、安全帽、自救器，配备不齐或不完好不能入井工作，也俗称煤矿井下工人的“三宝”。 (　　) 井下工人，携带锋利工具时，要套好护套，防止伤人。 (　　) 上下井乘罐、乘车时，必须听从指挥，不能嬉戏打闹，抢上抢下。 (　　) 已装料的罐笼或矿车，只要有空间，可以乘人。 (　　) 在横穿大巷、通过弯道、交叉口时，要做到“一停、二看、三通过”的规定。 (　　) 任何人员都不能从立井和斜井的井底穿过，必须走行人绕道。 (　　) 井下钉有栅栏和挂有危险警告的地点十分危险，不能擅自进入，但专职安全员和瓦斯员可以随便进出。 (　　) 爆破作业经常伤人，不可强行通过爆破警戒线或进入爆破警戒区。 (　　) 严禁扒车、跳车和乘坐矿车，严禁在刮板输送机上行走，严禁乘坐带式输送机。(　　) 在带式输送机巷道中，不能钻过或跨越输送带，特殊情况下，带下行走，必须进行局部行人空间全防护，带上横跨，必须设专用过桥，采取安全防护措施后，方可行人。(　　) 要自觉爱护井下通风设施（风门、风桥、密闭墙等），通过风门时，要立即随手关好，不能将两道风门同时打开，以免造成风流短路。 (　　) 井下所有人员，发现通风设施破损，工作不正常或风量不足时，有义务及时报告班组长，以便及时汇报调度室，安排处理。 (　　) 煤矿工人三级安全教育中的入矿教育培训的内容主要有：煤矿安全生产方针和基本法律法规、煤矿安全的特殊性、本矿安全生产的基本概况、矿内特殊危险地点介绍、一般入矿安全知识和安全生产基本知识、预防事故的基本知识等。 (　　) 新工人入矿接受教育后，分配到厂队、车间时要接受二级安全教育培训。(　　) 新工人入矿进行了一、二级安全教育培训后，三级教育可视具体岗位情况看是否需要培训。 (　　) 新工人入矿的第三级安全教育培训是指岗位教育培训，即新工人到达岗位开始作业前，在班组所接收的安全教育。 (　　) 煤矿新工人入矿三级安全教育是指入矿安全教育，厂队、车间安全教育，岗位安全教育。 (　　) 因为油比水轻，并且不易结合，所以不能用水扑灭油类火灾，否则油会浮在水面上，随水流动而扩大火灾面积。 (　　) 因为水是良好的导体，不能用水扑灭带电的设备和电缆火灾，因此必须切断电源确认无电后，再用水灭火。 (　　) 干粉灭火器可以用来扑灭包括油类在内的一切火灾。 (　　) 使用干粉灭火器扑灭油类、电气设备的火灾时，喷粉的喷嘴离火源的距离可稍远一点，因为如果太近，粉流速度很大，可能会把燃油吹散，反而加快燃烧，或者药粉不能附着在燃烧设备的表面而影响灭火效果。 (　　) 二氧化碳灭火器不怕冻，但怕高温，不要将其存放在高温处，在使用时，不要用手摸金属导管，也不要把喷嘴对着人，以防冻伤。 (　　) 二氧化碳灭火器适用于扑灭电气设备（600V以下）的火灾，因为二氧化碳是不良导体。 (　　) 二氧化碳灭火器因为无腐蚀性也用来扑救重要文件档案、贵重仪器设备的火灾。(　　) 企业管理的全部内容和生产的全过程都要把安全放在首位。任何决定、办法、措施都必须有利于安全生产。 (　　) “安全第一”是一切工作的指导思想和行动准则。 (　　) 安全生产管理是一门综合性的边缘学科，是一项全面性、系统性和专业性很强的工作，涉及到煤矿企业生产建设的各个方面，哪个方面稍有漏洞，哪个人有一点疏忽或失误，都会形成不安全因素，甚至发生事故。 (　　) 安全生产责任制是按照“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和全员安全管理的原则制定的。 (　　) 安全生产责任制就是解决在安全上事事有人负责，谁分管谁负责，谁作业谁负责，落实责任主体，明确某事由谁负责，负什么责的问题。 (　　) 煤矿职工在安全生产方面有服从安全监管的义务，有遵守有关煤矿安全法律、法规和企业内部规章制度的义务。 (　　) 煤矿职工要对自己的安全做主，就要严格按照各种安全规程、操作规程规定、工作标准及岗位安全生产责任制执行。 (　　) 煤矿职工有自主维护安全生产设备、设施的义务，使其正常运转和安全使用，使其发挥保障安全生产的作用。 (　　) 劳动纪律虽然不是国家法律、法规，但劳动纪律是保障劳动秩序正常有序进行的措施，职工应自觉遵守劳动纪律，维护安全生产的正常秩序，保证安全生产井然有序进行，这是职工应尽的义务。 (　　) 煤矿发生事故以后，职工有及时报告危险情况，积极参加抢险救灾的义务，不能以任何借口逃避事故抢救工作。这是每一名职工不可推卸的责任和义务。 (　　) 职工有纠错改正的义务，即经常检查工作地点及设备的安全状态，进行好安全确认，采取措施立即纠正已查明的违反安全规程及准则的行为。 (　　) 职工有改善工作环境的义务，即在工作中，积极参加技术革新活动，提出合理化建议，不断改善劳动条件和工作环境。 (　　) 煤矿职工有正确佩戴和使用劳动保护用品、接受安全生产教育和培训及服从管理的义务。 (　　) 瓦斯监控系统是高科技在煤矿安全生产方面的应用，对预防井下瓦斯煤尘爆炸事故起着极大作用。每一个煤矿职工都要爱护、保护好这些安全设施。 (　　) 矿尘主要是在生产过程中随着煤（岩）体破碎、转运而产生的。 (　　) 矿尘发生量的大小，与地质构造、采煤方法、运输方式等无直接关系。 (　　) 矿井地质构造复杂、煤层厚、倾角大、脆性强、水分含量小，矿尘发生量就大。(　　) 工人长期在矿尘环境中工作，吸入大量细微粉尘，从而引起心肺组织纤维化为主的职业病即尘肺病，严重影响人体健康和寿命。 (　　) 预防尘肺病的关键是提高煤矿机械化程度。 (　　) 预防尘肺病的关键是降低集中发生矿尘地点的矿尘浓度，改善作业环境。(　　) 个体防尘措施是指正常使用防尘水幕，搞好无尘工作。 (　　) 个体防尘措施就是采取防止直接吸入矿尘的个体防尘措施，即作业人员要防止粉尘被吸入人体肺泡区，就必须佩戴个体保护器具。 (　　) 煤矿透水征兆之一：煤层发潮发暗，其原因是由于水的渗入，使煤层变得潮湿，光泽变暗淡，如果挖去一层仍是这样，说明附近有积水。 (　　) 顶板事故是煤矿五大灾害之一：顶板事故伤亡人数约占煤矿伤亡人数的37%。世界主要产煤国家资料统计表明，冒顶事故总数占煤矿事故的二分之一。所以，每一个矿工必须重视顶板管理，严禁空顶作业。 (　　) 冒顶的预兆是多方面的，有声音方面的预兆、顶板上的预兆、支架及棚子上的预兆和煤帮上的预兆等。 (　　) 冒顶声音方面的预兆有老顶断裂发出的鸣炮声，顶板受压时的断裂声，支护棚子及背顶材料受压后的劈裂声等。 (　　) 如果休息不好，在工作时会感到体力不足，精神不振，很容易发生事故。但对危险性小的岗位，可以放松管理。 (　　) 入井前绝对不能喝酒，因为喝了酒的人，往往会神志不清，精神不集中，工作中容易出差错。 (　　) 工作服和鞋袜穿着要整齐利落，不可袒胸露臂，也不要把衣服披在肩上，飘飘悠悠，衣服容易被转动的机器咬住或被物件等挂扯而发生意外事故。 (　　) 所有人员在乘坐矿井罐笼和其他交通工具时，必须按限定人数要求有序乘车。如果已经满员，要等下次。切不可强挤抢上，以免由于超载而发生危险。 (　　) 在井下行走和地面生产运输系统行走，必须走人行道，横穿大巷、通过弯道、交叉口时和在地面横过视线不好，无法保证安全的通道、交叉道等时，应做到“一停、二看、三通过”，随时注意来往车辆，在无车辆通过时，迅速通过。 (　　) 安全出口是矿井中一项重要的安全设施。所以，在井下工作的人员，都要熟悉矿井安全出口的位置和通向安全出口的路线。 (　　) 煤矿的安全标志、路标非常重要，每个人都要爱护它。若损坏了，有权报告。(　　) 井下很多工作地点和生产环节，都设有各种声光信号，信号分工作信号和安全信号，它是保证工作联系和安全生产所必需的重要手段。 (　　) 每个矿井的各种信号都有明确的规定，提升和运输一般都有红灯、绿灯和电铃做信号，一般要求红灯表示“停车”和禁止非作业人员入内，绿灯表示“开车”。 (　　) 所有煤矿作业人员都必须熟悉本矿井规定的各种信号，在井上、下工作场所行走或工作时，要时刻注意信号，听从信号指挥，不可粗心鲁莽，避免发生危险。 (　　) 信号设备关系着每个井下人员的切身安全和正常的生产秩序。所以，人人都要爱护信号，不要随意拨弄损坏，以免造成事故。 (　　) 煤矿机电设备安全运行是生产的保障，要求所有设备配备有专职岗位操作人员和维修人员。一些关键设备须持有特种作业证上岗作业，非作业人员和无关人员不得操作和维修设备，不得随意拨弄设备，以免酿成事故。 (　　) 人体触电后往往自己不能脱离电源，需要有人紧急相助，才有可能使触电者转危为安。所以，电气设备必须由专职人员操作，其他人员不得随意乱动。 (　　) 发生事故时现场人员的行动原则之一是沉着镇静，就是要迅速了解和判断事故地点、性质和灾害程度，不可惊慌失措，乱喊乱跑。 (　　) 发生事故时现场人员的行动原则之二是及时报告，就是要立即利用最近处的电话或其他方法通报矿调度室。 (　　) 发生事故时现场人员的行动原则之三是积极抢救，就是要根据事故性质和现场条件，在保证人员安全的前提下，尽量利用附近的设备、设施、工具材料等及时控制和消除事故。 (　　) 发生事故时现场人员的行动原则之四是安全撤离，就是如果不能控制和消除事故时，则必须让在场的班（组）长或有经验的老工人带领，选择安全路线或预先规定的避灾路线，迅速撤离危险区。并要设法通知事故直接波及区域的人员或事故进一步发展可能波及区域人员撤离。如果发生危及生命的重大事故，尤其是瓦斯煤尘爆炸、透水事故，必须先救人，迅速安全撤离，想尽办法升井到达地面。 (　　) 发生事故时现场人员的行动原则之五是妥善避灾，就是在灾害现场无法撤退时，应迅速进入预先筑好的避难硐室和安全场所或就近快速建造的临时避难硐室，妥善避灾，等待矿山救护队的救援。 (　　) 因为过滤式自救器重量轻、携带方便，可以适用所有矿井使用。 (　　) 高瓦斯矿井严禁使用过滤式自救器。 (　　) 企业职工和管理者严重违章或者强令他人违章冒险作业，导致重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，都会构成重大责任事故罪。 (　　) 矿井通风有如人的呼吸，通风路线有如人的呼吸道，必须保证畅通。 (　　) 瓦斯本身是一种有色、有味的气体，容易发现和能用鼻子闻出来。 (　　) 如果煤层涌出的气体中含有芳香烃，就具有苹果似的香味，可以作为识别井巷瓦斯涌出量增大的一个方法，但该方法不可靠，必须用仪器进行检测。 (　　) 新工人入矿前，必须进行身体健康检查，从事井下工作，个个都应该身体健康、精力充沛，不从事井下工作，身体状况不必强制。 (　　) 煤矿是高危行业，入井前要吃好、睡好、休息好，千万不能喝酒，以确保充沛精力。 (　　) 所有入井人员必须自觉遵守《入井检身制度》，听从指挥，排队入井，接受检身。但安全生产管理人员除外。 (　　) 入井人员必须戴安全帽，随身携带自救器和矿灯。这是煤矿井下工人工作所必需，也是最起码的常识，地面各作业岗位可不必强求，不必要戴安全帽。 (　　) 工作服和鞋袜穿着要整齐利索，化纤衣服容易产生静电，因此，井下严禁穿化纤衣服。 (　　) 携带钻杆、铁锹等长工具，都要拿在手里，不要扛在肩上，避免碰伤人或碰坏电缆等设备。锋利的工具要用护套套好，防止刮到或碰伤别人。 (　　) 每个人都必须熟悉本矿井规定的各种信号，在井下或地面工作场所行走或工作时，要时时注意来自各方的信号。不要随便拨弄和损坏设备信号。 (　　) 煤矿工人应自觉地严格遵守规程中的各项规章制度，做到安全警钟永不绝耳，在一般情况下不违章作业。 (　　) 煤矿工人应自觉地严格遵守规程中的各项规章制度，做到安全警钟永不绝耳，在任何情况下都不违章作业，要互相提醒，互相监督。 (　　) 井上和井下行走时，不要攀、扶、握电缆，防治发生触电事故。 (　　) 有些地点和井下巷道口设置了栅栏式警戒，并挂了危险警告牌或安全提示，表示这些地方有危险，禁止人员进入。每位职工必须遵守此安全规定。 (　　) 机房、机电硐室和重要场所，是煤矿很重要的地方，为了保证设备、设施正常运转，不是专职人员不得随便进入。 (　　) 井下受条件限制，存在有毒有害气体，头顶上、工作面和两帮的煤岩，随时有可能掉下来，威胁安全。所以，临时休息时，要找支护牢靠，不受有毒有害气体威胁的安全地点休息。 (　　) 使用过的废油脂、棉纱、布头等可燃物质，必须按规定存放在盖严的铁桶内，严禁将剩油、废油泼洒在井巷、硐室和工作场所。 (　　) 所有工作人员都必须在工作地点交接班，每个人都要认真交接班，知道了上一班的情况，才能保证本班的安全生产。 (　　) 发现有人触电时，最要紧的是立即切断电源，不要让电流再在伤员身上通过。(　　) 发现有人触电时，如果是电线触电，电源开关又距离较远，为及时救助，最好的办法是就近迅速用干燥的木棒、竹竿等绝缘物挑开或打掉电线，或用干绳子拉开导线或触电者。 (　　) 煤矿要严禁“三超”组织生产。“三超”指：超能力、超强度、超定员。(　　) “四不伤害”指：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。(　　) 对事故的处理要做到“四不放过”。 (　　) 煤矿安全避险“六大系统”建设是生产管理的重大举措。“六大系统”指：安全监测监控、人员定位、紧急避险、压风自救、供水施救和通信联络等六个系统。 (　　) 煤矿必须依法配备劳动保护用品，但由于市场原因，企业没有利润，可适当降低标准。(　　) 煤矿必须依法定期组织职业健康检查，加强尘肺病防治工作。 (　　) 行为规范、自主保安是安全工作的落脚点，是每位矿工应该做到的。只有这样，你的安全才有保障。 (　　) 总结事故教训，所有责任事故都是违章指挥、违章作业造成的。 (　　) 所有矿工上岗前必须接受安全培训教育，经考核合格后，持安全资格证上岗。(　　) 新工人上岗后，要有实习期。在实习期内，不得安排单独岗位工作，必须签订师徒合同进行师带徒工作。 (　　) 安全生产责任体系建设就是要解决安全责任不明确，不落实的问题，通过责任制度的建立和落实形成一个既有分担又能共担的整体的完整的安全责任共同体。 (　　) 煤矿安全生产标准化工作中，质量控制包含通风、地质灾害防治与测量、采煤、掘进等8个内容。 (　　) 安全生产标准化煤矿评级，分为四个等级。即甲级、乙级、丙级、丁级。(　　) 安全生产标准化煤矿必须证照齐全有效，作为必须具备的基本条件之一。(　　) 我国古人早就说过：“天生万物，惟人为贵。”也就是说，世间万物中只有人是最宝贵的。因此，从这个意义上讲，安全就是生命力。 (　　) 安全问题是人类社会和企业经营者首先考虑的问题。 (　　) 安全管理永远是企业的第一管理。 (　　) 事故预防可以产生效益，安全是最大的财富，人的伤害是最大的损失。(　　) “以人为本，尊重生命，安全生产”是政府、社会组织在经济发展中需要首先考虑的因素，体现的是尊重生命健康的权利，即体现的就是人权、人本、人性。 (　　) 安全生产关键在环境，环境的好坏与否，决定人的安全。 (　　) 安全生产，关键在人。人是安全的决定性因素，最终决定本质安全的是人，而不是物。 (　　) 实现安全的企业都是相似的，责任得到落实；出现事故的企业都有各自的原因，各种原因造成了责任缺失。 (　　) 能够保证工作安全的人，都有一个共同的特点，就是遵章守纪，行为规范，能够保证自我保安。 (　　) 岗位是企业安全责任的主体，个人服从于岗位，在岗位上履行职务，在岗位上承担责任，在岗位上享受利益。 (　　) 每位员工只要对本岗位的安全负责，无需顾及相关联的安全，上下工序的安全。(　　) 不冒险作业，不违章作业，不冒然作业，持证上岗，应知应会，按岗位作业熟练操作工作，是保证安全的根本。 (　　) 人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价。这必须作为一条不可逾越的红线。(　　) 煤矿使用的设备必须按规定取得煤矿矿用产品安全标志，严禁使用国家明令禁止或淘汰的设备和工艺。 (　　) 煤矿必须依法配备劳动保护用品，定期组织职业健康检查，加强尘肺病防治工作。(　　) 煤矿安全生产七大攻坚举措：第一是要深化煤矿整顿关闭工作。 (　　) 煤矿安全生产七大攻坚举措：第二是要严格新建（整合）煤矿安全准入。 (　　) 煤矿安全生产七大攻坚举措：第三是要深入开展隐蔽致灾因素普查和瓦斯抽采利用。 (　　) 煤矿安全生产七大攻坚举措：第四是大力推进采掘机械化、自动化和管理信息化。(　　) 煤矿安全生产七大攻坚举措：第五要强化煤矿安全避险“六大系统”建设。(　　) 煤矿安全生产七大攻坚举措：第六要大力提升煤矿应急救援能力。 (　　) 煤矿安全生产七大攻坚举措：第七是规范煤矿用工制度，强化矿工安全培训。(　　) 煤矿企业必须牢固树立“隐患就是事故”的理念。 (　　) 煤矿必须采用机械通风，安装同等能力的主要通风机，实现双回路供电。(　　) 省厅出台的煤矿生产建设“六个标准”是指山西省煤矿现代化矿井标准、办矿企业标准、煤矿管理标准、煤矿建设施工管理标准、煤矿建设标准、安全生产标准化标准。(　　) 事故源于疏忽，安全来自预防，无论从事哪项危险作业，必须事前做好预防工作。(　　) 事前预防就是事先做好防范工作，就是根据作业中有可能存在的危险，在没有开展作业前即有针对性地制定防范措施，确保危险总是处于可控制状态，不至于萌发险情和事故。 (　　) 安全生产目标从理论上说永远是零，等于说零事故就是安全生产。 (　　) 安全的对立面是事故，零事故才是我们追求的目标。 (　　) 安全的对立面是风险，零风险才是我们追求的目标。 (　　) 严禁在工作中嬉耍、打闹、打架等不良行为。 (　　) 严禁违章指挥，强令他人违章作业。 (　　) 严禁未经培训考核无证上岗。 (　　) 煤矿不需要配备劳动防护用品，定期组织职业健康检查。 (　　) 职工的思想情况是间接影响班组安全生产的重要因素。 (　　) 职工的综合素质由安全素质和技术素质组成。 (　　) 班组是企业管理的基层组织，在安全管理上要以班组安全管理为基础，加强基层队伍的科学化管理和标准化管理，落实安全生产责任制，从而创造更多的“三无”班组，以实现班组零事故的目标，这是安全管理最坚实的基础。 (　　) 安全的内涵是无危则安、无损则全。 (　　) 事故主要是不安全作业、违章造成的。 (　　) 安全生产标准化工作就是最根本的基础工作，一定要牢牢地把握住，持续不断地强化。 (　　) 针对一个矿井，必须注意抓薄弱环节、薄弱点，包括硬件和软件及现场管理，并抓住安全的薄弱点，解决好了，至少不会发生重大的安全事故。 (　　) 事故源于疏忽，安全来自预防。 (　　) 安全问题不是人类社会和企业经营管理者首先考虑的问题。 (　　) 安全生产，关键在制度。 (　　) 所有的生产安全问题都是管理问题，并不是所有的事故都是可以预防的。 (　　) 每位员工只需要对岗位的安全负责，不需要对岗位相关联的安全负责。 (　　) 安全管理就是细节管理，安全文化就是执行文化。 (　　) 安全源于秩序井然，管理混乱是隐患的根源。 (　　) 安全生产目标从理论上说永远是零，但不等于说零事故就是安全生产。 (　　) 安全生产目标从理论上说永远是零，所以说零事故就是安全生产。 (　　) 人是安全的决定性因素，最终决定本质安全的是人，而不是物。 (　　) 安全文化建设的出发点是以人为本、安全第一。 (　　) 安全文化建设的目的就是提高人的安全素质，实现人本安全。 (　　) 安全文化建设只包括两个部分：理念层面和安全管理。 (　　) 劳动保护就是说配发够劳动保护用品就行了。 (　　) 劳动保护不只是说配发够劳动保护用品就行了，还包括员工的权利是否得到保障，劳动时间是否合规。 (　　) 煤矿安全生产方针是指安全第一、预防为主、综合治理。 (　　) 落实煤矿安全生产方针的基本原则是管理、装备、素质、系统四并重。 (　　) “三违”是指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。 (　　) 煤矿五大灾害是指瓦斯、煤尘、水、火、顶板事故。 (　　) 煤矿三大规程是《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》。 (　　) 瓦斯是无色、无味、无臭的气体。 (　　) 瓦斯比空气轻，故常积聚在巷道的顶部、上山掘进工作面及顶板冒落的区域。(　　) 矿井瓦斯本身无毒，但空气中瓦斯浓度增加，氧含量相应减少，会因缺氧使人窒息。 (　　) 《煤矿安全规程》规定，每个生产矿井至少有2个能行人的通达地面的安全出口，各个出口间距离不得小于30米。 (　　) 瓦斯爆炸必须同时具备三个条件：（1）瓦斯爆炸浓度界限为5%～16%（2）引爆温度为650℃～750℃（3）氧气浓度大于12%。 (　　) 矿井开拓方式可分为立井开拓、斜井开拓、平硐开拓、综合开拓。 (　　) “一通三防”中的一通是指通风，三防是指防瓦斯、防煤尘、防火灾。 (　　) 煤矿企业必须对职工进行安全培训，未经安全培训的，不得上岗作业。 (　　) 顶板事故的预兆有响声、掉渣、片帮、裂隙、漏顶、脱层。 (　　) 入井人员必须戴安全帽、随身携带矿灯和自救器，严禁携带烟草和点火物品，严禁穿化纤衣服，入井前严禁喝酒。 (　　) 职工有权制止违章作业，拒绝违章指挥；当工作地点出现险情时，有权立即停止作业，撤到安全地点；当险情没有得到处理不能保证人身安全时，有权拒绝作业。 (　　) 矿井主排水泵按规程要求必须有工作、备用和检修的水泵。 (　　) 所有电气设备电缆、电线不得带电检修、搬迁。 (　　) 煤矿用防爆电气设备必须有防爆合格证。(　　) 照明、信号、电话和手持式电气设备的供电额定电压不得超过127V。 (　　) 安全警示标志应当设置在作业场所或有关设施、设备的显著位置，或者设置在让劳动者很难找得到的地方。 (　　) 对因人为原因造成的责任事故，必须依法追究责任者的法律责任，以示警戒和教育的作用。 (　　) 矿井火灾可分为内因火灾和外因火灾，其中煤炭自燃属于外因火灾。 (　　) 通风设施的设置和管理必须符合安全规程要求，做到定期维护，保证正常使用。(　　) 煤矿企业必须牢固树立“隐患就是事故”的理念。 (　　) 严禁超层越界开采，严禁开采各类保护煤柱和防隔水煤柱。 (　　) 办大矿就是要确立以人为本的管理理念，创建先进的企业文化、安全文化，通过文化引领，营造风清气正，欣欣向荣的良好的、健康的煤矿安全生产发展环境。 (　　) 发生火灾时，基本的正确应变措施是：发出警报，疏散人员，在安全情况下设法扑救。 (　　) 压缩氧自救器适用于井下人员在发生煤与瓦斯突出、火灾、瓦斯、煤尘爆炸等灾害事故时佩戴，也可作为救护队员的备用呼吸器。 (　　) 检修或搬迁电气设备、电缆、电线前，不需要切断电源。 (　　) 正确安装、使用电气设备，按规定对电气设备进行检查、维修和保养。 (　　) 非电工严禁私拆乱接电气线路、开关、接线盒、信号、电气设备等。 (　　) 电气线路或电气设备发生故障时，不需要由专职电工处理，非专职电工也可以自行处理或排除障碍。 (　　) 矿井必须有独立、完善的通风系统。 (　　) 无特种作业资质也可从事特种作业。 (　　) 井下出现透水征兆时，必须停止作业，撤离受水害威胁区域人员，分析原因，消除隐患。 (　　) 对付初期火灾，不可忽视一些简单器材的作用，诸如扫帚、铁锹、水桶、砂箱等，取之方便、用之简单，只要使用方法得当，对于扑救初期火灾也很有效。 (　　) 干粉火火器主要用于扑救可燃液体（油、脂）、可燃气体及带电设备的火灾，也可用于一般固体可燃物质火灾。 (　　) 火灾发生后，如果逃生之路已被切断应退回室内，关闭通往燃烧房间的门窗，并向门窗上泼水，延缓火势发展，同时打开未受烟火威胁的窗户，发出求救信号。 (　　) “严禁烟火”的标志通常出现在火灾危险性大的部位；重要的场所；物资集中，发生火灾损失大的地方；人员集中，发生火灾伤亡大的场所。 (　　) 泡沫灭火器主要用于扑救非水溶性易燃可燃液体和一般固体物质火灾。如：汽油、煤油、柴油和木材等引起的火灾。所以常用于油脂存放点、木料厂。 (　　) 火灾逃生的四个要点是防烟熏；果断迅速逃离火场；寻找逃生之路；等待他救。(　　) 二氧化碳灭火器的最大优点是灭火后不遗留痕迹，适用于扑救贵重仪器、设备、电气设备、图书资料、办公设备和计算机等火灾。所以常用于办公场所、电气设备、机房等处。 (　　) 水是广泛使用的良好灭火剂，其无论是液态或是气态，对人体均无害，但对带电电气设备和可燃液体严禁使用。 (　　) 电话报火灾时应注意要讲清楚起火单位、详细地址、着火情况、什么物品着火、有无爆炸危险、是否有人被困及报警用的电话号码和报警人的姓名等。 (　　) 粉尘对人体有很大的危害，但不会发生火灾和爆炸。 (　　) 大部分的火灾造成人员伤亡的原因是由于缺氧窒息或中毒造成的。 (　　) 扑灭火灾后要对火场进行全面细致的检查，消除余火和阴燃，排除险情和隐患，防止复燃。 (　　) 在企业生产环境中，做好防火工作的主要措施有：建立健全防火制度和组织；加强宣传教育与技术培训；加强防火检查建立防火责任制度，消除不安全因素；认真落实防火责任制度；配备好适用的、足够的灭火器材。 (　　) 烟雾较浓时，被困人员应用湿毛巾堵住嘴鼻，低姿势行走或匍匐穿过烟区。(　　) 在火灾防治上，要求做到“四懂”，是指懂火灾的危险性、懂预防火灾的措施，懂扑救火灾的方法，懂逃生的方法。 (　　) 在火灾的处置上，要求做到“四会”，是指会报警、会使用灭火器、会扑救初期火灾、会组织疏散逃生。 (　　) 安全检查要定期与不定期检查相结合。 (　　) 职业病是指用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 (　　) 职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。 (　　) 用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权知道干的是什么工种，接触的是什么危害因素。 (　　) 在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。 (　　) 对技术服务机构做出的职业病诊断，用人单位和劳动者双方有争议的，不实行鉴定。 (　　) 在职业性健康检查中体检单位认为对部分劳动者需要复查和医学观察的劳动者，用人单位可以不理会。 (　　) 职业健康检查是指平时健康检查。 (　　) 劳动者可以在用人单位所在地的医疗卫生机构进行职业病诊断。 (　　) 职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。 (　　) 疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，经领导同意，用人单位可以解除或终止与其订立的劳动合同。 (　　) 我国职业病防治工作的基本方针是“预防为主、防治结合”。 (　　) 用人单位应当定期对工作场所进行职业危害因素检测、评价。 (　　) 用人单位必须依法向安全生产监督管理部门申报职业病危害因素。 (　　) 用人单位应当为从业人员提供符合国家职业卫生标准的防护用品，并确保其正确使用。 (　　) 劳动者有权利拒绝没有职业危害防护的作业。 (　　) 用人单位有关管理人员、劳动者可以不接受职业卫生培训。 (　　) 作业场所操作人员接触噪声的声级最高限值不得超过115dB。 (　　) 国家对职业病危害建设项目实行行业管理。 (　　) 噪声卫生标准规定，工作地点噪声应小于85分贝。 (　　) 通常所称的职业病即为法定职业病。 (　　) 噪声对神经系统、心血管系统及对全身其他功能也有不同的伤害。 (　　) 放射病是由非电离辐射引起的。 (　　) 高温高湿作业指作业地点气温35摄氏度以上或相对湿度达90%以上。 (　　) 二氧化碳中毒常为急性中毒。 (　　) 职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。(　　) 劳动者与用人单位签订劳动合同（含聘用合同）时，有权了解工作过程中产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等，并要求在劳动合同中写明。 (　　) 女职工、有职业禁忌的劳动者，在职业病防治法中享有特殊的职业卫生保护的权利。 (　　) 用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当给予适当岗位补贴。(　　) 疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，经领导同意，用人单位可以解除或终止与其订立的劳动合同。 (　　) 突发公共卫生事件，是指突然发生，造成或者可能造成社会公众健康严重损害的重大传染病疫情、群体性不明原因疾病、重大食物和职业中毒以及其他严重影响公众健康的事件。 (　　) 劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，并要求用人单位在所提供复印件上签章。 (　　) 职业病人不适宜从事原工作的，可以要求调离。 (　　) 劳动者可以选择用人单位所在地或劳动者的经常居住地的职业病诊断机构进行诊断。 (　　) 用人单位必须采用有效的职业病防护措施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。 (　　) 用人单位应当规定对从事接触职业病危害作业的劳动者，组织上岗前、在岗期间、应急时和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。 (　　) 对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治并承担相关费用。 (　　) 用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形，应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行健康检查。 (　　) 电焊工人除应注意眼睛防护外，还应防止焊尘、焊烟对人体的危害。 (　　) 安全文化建设的主要任务是提高人的安全素质。 (　　) 安全管理和安全教育不仅强调对不安全行为的控制，更要重视对人的安全行为的激励；这样，才能使安全管理和教育的效果更为理想，使预防事故的境界更为提高。 (　　) 风险是一种客观存在，人类要生产，要发展技术，就不可避免地要有事故风险。(　　) 风险分析的主要内容有：风险辨识、风险估计、风险评价。 (　　) 控制人为失误率，对预防及减少事故具有重要作用。 (　　) 搞好安全管理是防止伤亡事故和职业危害的根本对策。 (　　) 煤矿企业必须建立入井人员检身制度和出入井人员清点制度。 (　　) 井下瓦斯积聚属重大危险源，应采取应急措施。 (　　) 所有井下工作人员，必须集中精力工作，严禁在井下打闹戏耍和睡觉。 (　　) 从事煤矿井下生产建设的职工，都必须经过安全技术培训，并须考试合格，取得安全资格证书。未经培训人员，不许指挥生产，不准上岗操作。 (　　) 煤矿井下应按不同场所和作业对象的要求，设置禁止、警告、指令、指示等安全标志牌。涉及煤矿井下安全的产品，必须有安全标志。 (　　) 绝对的安全，即100%的安全性是安全性的最大值，这很难，甚至不可能达到，但却是社会和人们努力追求的目标。 (　　) 生产事故按其所造成的后果不同，分为机电设备事故，人身伤亡事故，险肇事故（有的称为未遂事故）等三种。 (　　) 安全生产责任制是岗位责任制的一个组成部分，是企业最基本的安全制度，是安全规章制度的核心，其实质是“安全生产，人人有责”。 (　　) 安全生产检查的内容主要包括查隐患、查安全设施，不包括查思想、查制度、查管理等内容。 (　　) 安全生产标准化是煤矿安全生产的基础，是建立煤矿安全长效机制的主要内容和根本途径。 (　　) 安全生产标准化矿井建设，是为了改善煤矿安全生产基本条件，切实保障煤矿职工的生命安全和健康。 (　　) 人是最活跃的生产力因素，也是抓安全时最关键的因素。 (　　) 人不行，技术装备再好，也是钢多气少；管理再严，制度再细，也是纸上谈兵。(　　) 《国务院特别规定》要求煤矿干部带班下井，就是以前要求的要达到“工人三班倒，班班有领导”。 (　　) 凭老“经验”，即长时间养成了的“看惯了、干惯了、习惯了”的“三惯”陋习，支配自己的行动，往往易促成事故的发生。 (　　) “三违”是酿成事故的祸根。“三违”行为本身是一种不安全行为，往往是造成事故的直接原因。 (　　) 各生产环节上，工艺系统的质量好坏直接决定着生产的主动和被动。煤矿如果没有安全生产，绝不能稳产，也不可能高产，更不可能有好的经济效益，所以说，质量是根本，安全是目的。 (　　) 在班组生产管理过程中，班组长必须把安全生产作为“天字号”大事来抓，按照煤矿安全生产工作的特点和规律，自始自终地把安全生产搞好。 (　　) 巡回检查要靠全班职工，但重点是班组长。搞好生产现场的巡回检查是班组长义不容辞的责任。 (　　) 安全检查是“抓一万，防万一”的事，是防患于未然的预防工作，不要嫌麻烦，图省事。 (　　) 现场安全检查重点是抽查每个岗位操作情况，检查规程、制度执行情况，特别是在班前、班中和即将收工时，都要及时敲帮问顶。 (　　) 班组安全生产的好坏，关键在班组长。要做到既完成任务又安全，就必须有高度的责任心，带着感情和责任上岗；带着感情和责任抓安全。 (　　) 矿井内因火灾就是指煤炭自燃火灾。 (　　) 任何人发现井下火灾时，应视火灾性质、灾区通风和瓦斯情况，立即采取一切可能的方法直接灭火，控制火势，并迅速报告矿调度室。 (　　) 矽肺是一种进行性疾病，患病后即使调离矽尘作业环境，病情仍会继续发展。(　　) 煤层注水是煤矿防治煤尘的最积极、最有效的措施。 (　　) 一般来讲，在现有防尘技术措施的情况下，产尘量最多的作业环节是采掘工作面，约占全部矿尘的80%。 (　　) 煤矿应当加强粉尘的检测和防治工作，制定职业危害防治措施，并为从业人员提供符合标准的劳动防护用品。 (　　) 煤层自燃发火的必要条件是煤层本身具有自燃倾向性、能连续供氧、有热量易于积聚的环境。 (　　) 开采有自燃倾向的煤层，从煤层暴露的时间开始到着火燃烧时为止，这段时间叫煤层的自燃发火期。 (　　) 瓦斯爆炸的温度常达2000℃以上，极易引起煤尘爆炸而扩大灾害的后果。(　　) 电气设备着火时，应首先切断其电源，在电源切断前，只准使用不导电的灭火器材进行灭火。 (　　) 电气设备的失爆是指其外壳失去了耐爆性或隔爆性。 (　　) 使用矿灯人员，应爱护矿灯，严禁拆开、敲打、撞击矿灯，出井后必须立即将矿灯交还灯房。 (　　) 隔爆面接合严重锈蚀、由于机械损伤、间隙超过规定值、有凹坑、连接螺丝没有压紧等，达不到不传爆的要求，属失爆。 (　　) 电缆进、出线口没有使用合格的密封胶圈或根本没有密封胶圈；不用的电缆接线孔没有使用合格的密封挡板或根本没有密封挡板，均属失爆。 (　　) 外壳失爆主要是由于安装、检修质量不符合标准要求以及使用、维护不当等原因造成的。 (　　) 防爆电气设备的运行、维护和修理，必须符合防爆性能的各项技术要求。 (　　) 运行中的防爆电气设备，应进行编号，实行挂牌管理。有故障的设备，应由专人负责，进行更换或维修。 (　　) 工人衣着要利索，袖口、衣襟要扎紧，胶带输送机运行中禁止用铁锹和其它工具刮胶带上的煤泥或用工具拨正跑偏的皮带。 (　　) 斜井、斜巷提升要做到“行车不行人，行人不行车”安全措施。 (　　) 每一百毫升血液酒精含量大于20毫克就算酒后驾驶，大于80毫克即为醉酒驾驶交通违章行为之一，简称醉驾。 (　　) 饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。 (　　) 醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；5年内不得重新取得机动车驾驶证。 (　　) 饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，终生不得重新取得机动车驾驶证。 (　　) 每位煤矿员工都应遵守本矿的安全生产规章制度和三大规程，但不需要贯彻有关的安全生产方针、政策、法律、法规，因为法律、法规是煤矿干部安全责任制内容。(　　) 认真学习贯彻执行有关安全生产方针、政策和法律、法规同样是员工安全生产责任制内容。 (　　) 所有员工必须持证上岗，服从管理。 (　　) 安全生产责任制规定，主要岗位必须持证上岗，辅助、一般岗位可以不用持证上岗。 (　　) 工作中只需做好自主保安，没有强制制止他人违章作业的责任。 (　　) 所有煤矿现场作业工人必须能够及时辨识作业场所和工作岗位的危险因素，并采取好防范措施，这是安全生产责任制要求的主要内容。 (　　) 员工在现场发现有危险因素和隐患时，只要汇报即可，可以不采取任何措施。(　　) 爱护安全生产设备、设施是每个员工必须遵守的职责。(　　) 安全生产责任制规定，每位员工在工作时必须正确佩戴劳动保护用品。(　　) 劳动保护用品主要指安全帽、胶鞋、防护手套，简称“三宝”。(　　) 安全生产责任制未规定矿工必须熟悉煤矿灾害预防、井下避灾以及救护知识。(　　) 安全责任制规定，煤矿工人必须熟悉煤矿灾害预防、井下避灾以及救护知识，具备基本的安全生产技能。(　　) 在工作中发现事故隐患或其它不安全因素时，不需要及时报告，可在不影响大安全的前提下，班后升井再作汇报。(　　) 在工作中，发现事故隐患或其他不安全因素时，必须及时报告或按规程、安全措施等要求妥善安全处理。(　　) 岗位交接班，主要是交接生产任务的完成情况，现场安全状况和存在的隐患问题不是交接班的内容。(　　) 岗位交接班，既要交接生产任务完成情况，还要交接安全情况，要将本班发现的隐患问题、未处理的遗留问题交代清楚。(　　) 在工作中，使用电器设备发生故障时，不必找电工修理，可根据情况自行修理或查验。(　　) 在工作中，使用电器设备发生故障时，必须找电工处理，非专职电工不得自行修理或排除故障。(　　) 如果设备操作工有事不能上岗，可以临时找人替岗、代岗，上岗证不是必要条件，只要班组长同意安排就可以。(　　) 如果设备操作工有事不能上岗，不得安排无操作证的人员未持证替岗、代岗，必须核实岗证对应，持证上岗。(　　) 所有矿工必须牢记不得随意乱动电器设备。(　　) 所有电器设备检修工或操作工要严格执行停电检修制度，谁停电、谁联系、谁检修、谁确认，并严格执行挂牌管理。(　　) 为了节省工作时间，可以在电缆、电器设备、管路上挂靠物料，只需不超过其承受能力。(　　) 禁止在电缆、电器设备、管路上挂靠物料。(　　) 煤矿瓦斯、煤尘爆炸等灾害主要发生在系统工作面等一线地点、区域，所以针对自救器的使用训练，要针对一线岗位人员，辅助岗位可以不必强制训练。(　　) 所有入井人员必须对自救器进行使用操作训练，以便一旦发生灾变时，能够正确操作，熟练使用，保护自己的生命。(　　) 因为一旦发生火灾及时拨打“119”报警，专业消防队会短时间赶到现场进行灭火救灾，所以普通工人不必掌握灭火器的使用方法。(　　) 为了在第一时间把初期火灾消灭，防止火灾灾情扩大，造成重大伤亡，所以要求所有员工都必须学会灭火器的使用方法，并要在每一年进行一次防灭火演练，强化对灭火器的使用训练。(　　) 当发现(生)灾情时，事故地点附近人员应尽量了解或判断事故性质、地点和灾害程度，并迅速利用最近处的电话或其他方式向矿调度室汇报。(　　) 当发现(生)灾情时，事故地点附近人员应迅速向附近事故可能影响区域发出警报。(　　) 汇报灾情时要沉着冷静，如实汇报看到、听到和感受到的灾害情况。(　　) 当发现事故苗头或初期可控时，应先撤离。(　　) 当发现事故苗头或初期可控时，应积极抢救。(　　) 当发现事故苗头或初期可控时，在积极抢救过程中，要在保证自身安全条件下进行，要听从统一指挥，严禁各行其是。(　　) 在井下，对受伤、昏迷的同志应立即抢救，并迅速转移到安全地点。伤员一时不能外运时，应就地及时采取止血、包扎、人工呼吸等急救措施。(　　) 当井下灾区条件恶化，无法控制事故或危及现场人员安全时，应选择安全撤离。(　　) 因井下发生事故或险情需要撤离时，应沉着冷静，保持清醒的头脑、临危不乱，做好充分准备，谨慎妥善行动。(　　) 因井下发生事故或险情需要撤离时，要统一行动听指挥。所有人员不得各行其是、盲目蛮干。(　　) 因井下发生事故或险情需要撤离时，自救为主，无需听从指挥，统一行动。(　　) 因井下发生事故或险情需要撤离时，所有遇险人员应互相协作，同心协力到达安全地点。(　　) 因井下发生事故或险情需要撤离时，撤退前所有人要戴好必备的防护用品和器具。(　　) 因井下发生事故或险情需要撤离时，要选择正确的撤退避灾路线，不能侥幸冒险，更不能犹豫不决而贻误时机。(　　) 当井下发生事故或险情无法安全撤离灾区时，遇险人员应妥善进行避灾自救。(　　) 当井下发生事故或险情无法安全撤离灾区时，应选择安全的避灾地点。(　　) 在灾区避灾待救时，遇险人员要保持良好的精神状态，保持稳定的情绪，树立坚定的获救脱险的信念，要互助互爱，不悲观失望和过分忧虑，不急躁盲动、冒险乱闯。(　　) 在井下灾区避灾待救时，要加强避灾地点的安全防护。(　　) 当听到营救信号或发现营救人员时，应按先撤重伤员后撤轻伤员的原则，有秩序地安全撤退。 (　　) 在灾区内避灾较长时间的，要避免剧烈活动及强光刺激。 (　　) 灾区避难人员升井后忌暴饮暴食，要遵医嘱或听从救护人员的安排，以免发生意外的伤害。(　　) 在井下，当听到爆炸声响或感觉到空气冲击时，应立即背朝声响和气浪传来的方向，迅速卧倒，脸朝下，双手置于身体下面，闭上眼睛。(　　) 在井下，当听到爆炸声响或感觉到空气冲击时，在朝下卧倒的同时，要立即屏住呼吸，用湿毛巾捂住口鼻，防止吸入有毒的高温气体，避免中毒和灼伤气管、内脏。(　　) 在井下，当听到爆炸声响或感觉到空气冲击时，要用衣服将自己身体的裸露部分尽量盖严，以防火焰和高温气体灼伤皮肤。(　　) 在井下，当听到爆炸声响或感觉到空气冲击时，除迅速顺冲击波方向卧倒，捂口鼻，遮盖身体的同时，应迅速取下自救器，佩戴好，以防止吸入有毒、有害气体。(　　) 当爆炸冲击波过后，应立即辨别方向，选择最短的距离进入新鲜风流，并按照避灾路线，尽快逃离灾区。(　　) 进入避难硐室后，要注意安全，设法堵好硐口，防止有毒、有害气体进入。在避难硐室或临时避灾点避灾时，应首先使用压风自救装置，防止受有毒有害气体侵袭，不要摘下压风呼吸器，如非必要应尽量少使用供水施救装置，但可定时查看供水施救管路内是否有流质食物等，以及时补充体力。(　　) 在避难硐室避灾时，要注意节约矿灯用电和食品，室外要做好标记，有规律地敲打连接外部的管子、轨道等，发出求救信号。(　　) 井下发现有突水预兆时，必须发出警报，撤出所有受水威胁地点的人员。(　　) 发生透水事故后，现场及附近人员应认真观察，判断灾情，迅速向矿调度室汇报，并利用可靠的联络方式，及时向下部水平和其他可能受水威胁区域的人员发出警报，通知他们及时撤离。(　　) 在突水迅猛的情况下，应立即避开出水口和泄水流，躲到硐室内、拐弯巷道或其他安全地点。如果情况紧急来不及转移躲避时，可抓牢棚梁、棚腿或其他固定物体，防止被水冲倒或冲走。(　　) 若采空区水涌出，应立即佩戴隔离式自救器。在未确定安全之前，不得摘掉自救器，以免中毒窒息。(　　) 随身携带的自救器只能隔离一氧化碳，若采空区水涌出，不必要佩戴自救器。(　　) 井下发生水灾，在条件允许的情况下，应迅速撤往突水地点以上的水平，尽量避免进入突水点附近及下方的独头巷道。(　　) 井下发生水灾撤退过程中，应靠近巷道一侧，抓牢支架或其他固定物体，尽量避开压力水头和泄水主流，并注意防止被水中滚动的矸石和木料撞伤。(　　) 井下发生水灾撤退过程中，如巷道中的照明和指路牌被破坏，迷失了行进的方向时，应朝着有风流通过的上山巷道方向撤退。(　　) 井下发生水灾，在撤退沿途和所经过的巷道交叉口，应留设指示行进方向的明显标志，以引起救护人员的注意。(　　) 井下发生事故，撤退至立井，人员需从梯子间上下时，应保持好秩序，不要慌乱和争抢。行动中，手要抓牢，脚要蹬稳，切实注意自己和他人的安全。(　　) 井下发生事故无法安全撤离时，应迅速进入预先构筑的避难硐室，或选择合适地点快速建造临时避难硐室进行避灾。(　　) 在避难硐室避难时。必要情况下，可设置挡墙或防护板，防止涌水、煤矸和有害气体的侵入。迫不得已时，可爬上巷道中高冒空间等待救援。(　　) 进入避难硐室前，应在硐室外留设文字、衣物、矿灯等明显标志，以便于救护人员及时发现，进行营救。(　　) 在井下因事故或其它险情被困时，在任何艰险的情况下都要坚定信心，互相鼓励，保持沉着镇定的精神状态，相信在各级领导和救护人员的努力下，一定能够安全脱险。(　　) 长时间避难期间，尽量避免不必要的体力消耗和氧气消耗。避灾人员要轮流担任岗哨，注意观察外部情况，其余人员则静卧保持精力。硐室内除留一盏矿灯照明外，其余矿灯应关闭备用。(　　) 在避难硐室内等待救援过程中，要有规律地、间断地敲击管路、铁轨等金属物及顶帮岩石等，发出求救信号，以引起救护人员的注意。(　　) 被困堵期间断绝食物后，要多喝水，但尽量不饮用不洁净的水。(　　) 井下永久避难硐室内存放有食品和饮用水，供灾变时人员应急之用。平时，不得使用。(　　) 井下不论谁发现烟气或明火等火灾灾情，在尽可能迅速判明事故性质、地点及灾害程度、风流及火势、烟气蔓延的速度和方向，以及自己所处的巷道位置等情况的同时，立即向现场领导汇报，并迅速通知附近工作的人员。(　　) 如果火势不大，就应根据现场条件立即组织力量将火直接扑灭。(　　) 如果火灾范围大或火势猛，应根据现场情况确定撤离路线及时撤离现场，避灾自救。(　　) 井下不论谁发现烟气或明火等火灾灾情，应立即撤离。(　　) 井下发生较大火灾，撤离过程中，如在有烟雾的巷道里，必须及时佩戴好自救器。若自救器失效，可用湿毛巾捂住口鼻，迅速撤至有新鲜风流处。(　　) 井下发生火灾时，位于火源进风侧的人员，应迎着新鲜风流撤离。(　　) 井下发生火灾时，位于火源回风侧的人员，若离火源较远，在烟气没有到达之前，可以顺着风流尽快从回风出口撤至新鲜风流处。 (　　) 井下发生火灾时，位于火源回风侧的人员，若离火源较近，附近确有脱险的通道，而且确有脱险的把握时，可以逆烟迅速穿过火区，撤到火源的进风侧(注意:这种方式不要轻易采用，必须确定有脱险的把握，或身处独头巷不得已时才可采用)。(　　) 井下发生火灾，撤离途中，如果有平行并列巷道或交叉巷道时，应靠有平行并列巷道或交叉巷口的一侧撤退，并随时注意出口的位置。(　　) 井下发生火灾撤退时，在烟雾大、视线不清楚的情况下，要摸着巷道壁前进，以免错过联通出口。 (　　) 发生爆炸或火灾事故，如果在自救器有效作用时间内不能安全撤离时，应寻找有压风管路的地点用压风呼吸，或迅速进入避难硐室，或构筑临时避难所，等待救援。在同等安全条件下应优先选择设有压风自救、供水施救装置及通讯设施的避难硐室。(　　) 独头巷道迎头冒顶被堵时，要正视已发生的灾难，坚定信念，听从班组长和有经验的老职工的指挥，尽量减少体能和氧气及矿灯的消耗，做好长时间避灾的准备。(　　) 独头巷道迎头冒顶被堵时，被困人员要维护被困地点的生存条件，检查、加固冒落地点和人员避难处的支架，防止冒顶进―步扩大，保障被堵人员的安全。如果被困地点有压风管和供水施救管，应打开压风管开关输送新鲜空气，但要注意保暖，同时要定时查看供水施救管路内是否有流质食物等，以补充体质。 (　　) 当发现采煤工作面冒顶预兆而又难以采取措施防止冒顶时，要迅速离开危险区，撤退到安全地点。 (　　) 当采煤工作面发生冒顶又来不及撤至安全地点时，应及时背靠煤帮站立，但要注意煤壁片帮伤人；如果靠近木垛时，也可撤至木垛处避灾。(　　) 当采煤工作面顶板冒落基本稳定后，遇险人员应立即采用呼叫、敲打(不要敲打对自己有威胁的支架、物料和岩块)等方法，发出有规律、不间断的求效信号，以便外部营救人员了解灾情，组织力量进行抢救。 (　　) 发生冒顶埋人事故时，被埋压的人员不要惊慌失措，切忌猛烈挣扎；被隔堵的人员，应在遇险地点维护好自身安全，构筑脱险通道，配合外部的营救工作。 (　　) 二、单项选择题

针对具体的场所，装置或设施所制定的应急处置措施的是(　　)。

(　　)是入井人员严禁的行为。

高温作业人员，持续接触热后必要休息时间不得少于(　　)，休息时应脱离高温作业环境。

文明生产三要素指：(　　)。

从大事故原因统计，(　　)是导致生产安全事故的主要因素。

风力超过(　　)，禁止室外高空作业。

(　　)是保护人身安全的最后一道防线。

煤矿企业坚持(　　)并重原则。

安全生产“一岗双责”的含义是指一个岗位除了应承担和履行本岗位工作职责外，还应承担和履行抓好本岗位安全工作的职责，因此，管生产必须管（），管业务必须管（），谁主管谁负责。(　　)

职业病防治工作坚持(　　)的方针，实行分类管理、综合治理。

(　　)是救活触电者的首要因素。

将伤员转运时，应让伤员的头部在(　　)，便于救护人员时刻注意伤员的面色、呼吸、脉搏，必要时要及时抢救。

作为防止事故发生和减少事故损失的安全技术，(　　)是发现系统故障和异常的重要手段。

以下防止烟气中毒的不正确的方法是(　　)。

煤矿签订《师徒合同》师傅的选任要由本单位根据学徒工聘任岗位对口专业选择，师傅必须在本岗位专业上工作不少于二年，现场工作不少于3年，有丰富的安全作业经验，年内未出现过违章行为，三年内未发生过(　　)。

下列关于生产经营单位生产安全事故应急救援预案的描述，正确的是(　　)。

当职工遇到上级人员违章指挥或明知有危险，未采取安全防护措施，强令其冒险作业时，作业人员应(　　)。

安全色包括(　　)四种颜色。

安全标志、安全色中的红色表示的含义是(　　)。