尼龙科技安全抽考试卷-机关部室a_在线真题试卷与模拟练习_尼龙科技安全抽考试卷-机关部室a_考试宝

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公司健全完善“岗位、班组、车间、部门（专业）、公司”隐患排查治理体系，逐级落实隐患排查治理责任。其中部门（专业）包含安全、生产、设备专业管理部门。

公司待岗、转岗、换岗的职工，在重新上岗前必须接受安全生产培训，换岗的职工在岗位相近时也可以不进行培训。

公司发生未遂事故时，按照事故产生的影响和可能造成的直接经济损失降低1-2级进行相应的责任追究。本单位一年内连续发生两次以上同级别或同类型事故，提高一级进行责任追究。四、简答题（30分）（一）GB30871规定的需要办理作业票的特殊作业有哪些？（10分）答：动火作业、受限空间作业、盲板抽堵作业、高处作业、吊装作业、临时用电作业、动土作业、断路作业。（二）简述集团安全发展三个一切、三个可以的理念？（10分）答：始终把安全发展摆在高于一切、先于一切、重于一切的位置，当安全与生产、效益产生矛盾时，坚决做到产量可以降、利润可以减、装置可以停。（三）你的岗位安全生产职责有哪些?（10分）（根据本人岗位安全生产责任制作答）尼龙科技安全应知应会抽考试卷-机关部室B 单位：姓名：成绩：集团“六个坚定”基本方略中，坚定以（）为前提，坚定以全体职工为依靠。集团“三个可以”指当安全与生产、效益产生矛盾时，坚决做到产量可以降、利润可以减、（）。按照公司安全生产违规违章行为举报制度对重大事故隐患、安全生产违规违章行为举报属实的，给予举报人（）元奖励。岗位人员每日到岗后及下班前应检查本岗位工作设施、设备电源插座、（）、（）、复印机等办公用电设备的使用状态等，发现隐患及时排除，下班后及时关闭用电设备，空调断电。安全风险分级管控分为低风险、（）风险、较大风险和（）风险四个等级，分别对应颜色是蓝、黄、橙、红。 “三管三必须”具体指管行业必须管安全、（）、管生产经营必须管安全。消防“四懂”：懂得岗位火灾的危险性、懂得预防火灾的措施、懂得扑救火灾的方法、懂得（）的方法。公司各单位建立志愿消防队，各单位管理人员、各（）人员均为志愿消防队队员。公司各岗位人员，在上岗前必须经过不少于( )学时的厂公司、车间、班组三级安全培训教育，每年再培训的时间不得少于( )学时，保证其具备本岗位安全操作、应急处置等知识和技能。公司严禁（）、氧含量气体检测持续报警时未采取安全措施就进入现场。

我公司是以苯、氢气、液氨等为主要原料生产己二酸、己内酰胺的危险化学品生产企业。

禁止携带非防爆手机、相机等电子产品、火机、火柴等火种进入防爆区，采用非防爆、工具作业时，必须履行动火审批手续。

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者采取可能的应急措施，不应撤离作业场所。

未取得安全作业证、岗位资格证的职工，不准独立作业；特种作业职工只要取得了公司下发的岗位资格证就可以上岗作业。

重大隐患由公司分管领导按照责任、措施、资金、时限、预案“五落实”的原则，组织制定重大隐患治理方案并组织实施。

公司内发生的火灾，属于生产安全事故的需要按照生产安全事故等级标准进行划分和处理，不按照火灾事故处理。

重大节假日、极端天气等特殊时期以及夜间等特殊时段所有异常信息提级管理。

公司内部培训管理体制：组织人事部是业务主管，安全技术部、生产技术部、设备管理部等职能部门专业协管，各单位强化落实的培训管理体制。

在可燃、有毒、氧含量气体检测持续报警时，岗位人员必须立即进入现场进行确认。

现场“四不两直”检查是指：不发通知，不打招呼，不听汇报，不用陪同接待，直奔基层，直插现场，进行突击检查、随机抽查。四、简答题（30分）（一）动火作业六大禁令是什么？（10分）答：1.动火证未经批准，禁止动火。

2013年6月6日，习近平总书记指出，接连发生的重特大安全生产事故，造成重大人员伤亡和财产损失，必须引起高度重视。人命关天，( )。这必须作为一条不可逾越的红线。

公司级生产异常信息执行“三同时”程序报送，要求立即上报(　　)，2小时内属地车间简单书面报告至调度室。(　　)

职工因事故造成工伤的，事故单位要在2小时内报告公司安全技术部和组织人事部，并在一个月内内向安全技术部提交申报工伤认定申请书。（）

接到极其危险异常信息，调度室在报告公司分管领导同时立即电话(　　)向神马股份安全生产部安全生产主管和集团总调汇报，由生产技术部2小时内报送简单书面报告。(　　)

公司健全完善“岗位、班组、车间、部门(　　)、公司”隐患排查治理体系，逐级落实隐患排查治理责任。其中部门(　　)包含安全、生产、设备专业管理部门。(　　)

公司发生未遂事故时，按照事故产生的影响和可能造成的直接经济损失降低1-2级进行相应的责任追究。本单位一年内连续发生两次以上同级别或同类型事故，提高一级进行责任追究。（）

现场“四不两直”检查是指：不发通知，不打招呼，不听汇报，不用陪同接待，直奔基层，直插现场，进行突击检查、随机抽查。（）