2025-07-18 15:41:36拍照录题_在线真题试卷与模拟练习_2025-07-18 15:41:36拍照录题_考试宝

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根据2018年1月29日第十三届全国人大常委会第二次会议，对《中华人民共和国职业病防治法》进行了（）。

《中华人民共和国职业病防治法》（2018年修订）已由中华人民共和国第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议于2021年12月24日通过。

企业事业单位违反本法规定，造成重大事故，构成犯罪的，对单位主要负责人，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处五年以上（）有期徒刑。

根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应当依法保障劳动者的基本安全卫生条件和劳动安全卫生条件的劳动防护用品，从业人员从事职业危害作业的，应当（）。

劳动者有权参加和组织本单位的工会，对本单位的安全生产工作提出意见和建议。

7月28日，保护妇女劳动权益国际日。

7月28日，保护妇女劳动权益国际日。

未满十八周岁的未成年人，不得从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动。

依据《劳动法》，用人单位不得安排未成年工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动。

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，从事特种作业的劳动者必须经过专门培训取得特种作业资格。

用人单位应当统一安排年休假，不得以补休替代。

安全生产，意味着在社会生产活动中，通过人、机、物的合理和科学的管理，使生产过程中的健康（）和（）始终处于安全状态，切实保障劳动者的生命安全与身体健康。

抢救人员时，不得进入，或者擅自移动被掩埋、阻塞的建筑物、构筑物。

以上是可能导致致死、伤者、职业病、财产损失、工矿环境造成些危害的（）。

危险源辨识是企业在生产活动中所进行的（）。从法律、制度、组织管理、教育

风险控制的途径有（）的方针，实施分类管理，综合治理。

是为了使劳动者在劳动条件和劳动过程中，免遭或减轻职业病危害因素，保障人身安全与健康，设备和设施免受损坏。

职工安全健康意识与应急技能知识普及竞赛卷单位（部门）__________ 姓名__________ 成绩__________ 一、判断题（共10题，共20分） 1. 安全生产工作应当以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。 2. 《中华人民共和国职业病防治法》（2018年修订）已由中华人民共和国第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议于2021年12月24日通过。 3. 企业事业单位违反本法规定，造成重大事故，构成犯罪的，对单位主要负责人，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处五年以上（）有期徒刑。 4. 根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应当依法保障劳动者的基本安全卫生条件和劳动安全卫生条件的劳动防护用品，从业人员从事职业危害作业的，应当（）。 5. 劳动者有权参加和组织本单位的工会，对本单位的安全生产工作提出意见和建议。 6. 7月28日，保护妇女劳动权益国际日。 7. 7月28日，保护妇女劳动权益国际日。 8. 未满十八周岁的未成年人，不得从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动。 9. 依据《劳动法》，用人单位不得安排未成年工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动。 10. 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，从事特种作业的劳动者必须经过专门培训取得特种作业资格。 11. 用人单位应当统一安排年休假，不得以补休替代。 12. 安全生产，意味着在社会生产活动中，通过人、机、物的合理和科学的管理，使生产过程中的健康（）和（）始终处于安全状态，切实保障劳动者的生命安全与身体健康。 13. 抢救人员时，不得进入，或者擅自移动被掩埋、阻塞的建筑物、构筑物。 14. 以上是可能导致致死、伤者、职业病、财产损失、工矿环境造成些危害的（）。 15. 危险源辨识是企业在生产活动中所进行的（）。从法律、制度、组织管理、教育 16. 风险控制的途径有（）的方针，实施分类管理，综合治理。 17**. 是为了使劳动者在劳动条件和劳动过程中，免遭或减轻职业病危害因素，保障人身安全与健康，设备和设施免受损坏。二、单选题（共50题，每题1分，共50分） 1. 根据2018年1月29日第十三届全国人大常委会第二次会议，对《中华人民共和国职业病防治法》进行了（）。 o: |-

《中华人民共和国职业病防治法》（2018年修订）已由中华人民共和国第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议于2021年12月24日通过。 o: |-

企业事业单位违反本法规定，造成重大事故，构成犯罪的，对单位主要负责人，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处五年以上（）有期徒刑。 o: |-

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