李某参加公司的岗前培训之日起，应否认定为其与公司已经建立劳动关系？为什么？

你认为仲裁委员会应当怎样裁决才合适？为什么？

经过调查核实，某汽配公司于2023年1月5日向范某送达了《解除劳动合同通知书》，以其严重违反劳动纪律为由与其解除了劳动合同。范某向仲裁委提出仲裁申请，要求汽配公司支付违法解除劳动合同赔偿金。

你认为仲裁委员会应当如何裁决？

问：分析甲、乙公司的合并是否符合法律规定，并说明理由。

（1）饮料公司的组织机构设置是否符合公司法规定？为什么？

（2）饮料公司设立保健品公司的行为在公司法上属于什么性质的行为？设立后，饮料公司原有的债务应如何承担？

 （3）饮料公司要增加注册资本，需要经过什么法律程序？

 （4）股东乙欲将股权转让给C公司，需要经过什么法律程序？

魏某与公司签订的合同是否有效？为什么？

问题：1、个人独资企业是否可以以家庭共有财产申报出资？

2、个人独资企业设立分支机构是否应办理登记手续？

3、个人独资企业投资人委托或聘用他人管理企业事务，是否不用与受托人签订书面合同？为什么？

4、甲分店店长的行为是否违反法律规定？为什么？

5、李某的抗辩理由能否成立？请说明理由。

6、李某解散A企业的行为是否合法？A企业解散后，李某能否逃避企业债务？

请分析：（1）该案件中公司做法的错误之处。

（2）小王从入职到离职，有权获得工资与补偿合计可达多少钱？

问：（1）乙在9月27日是否还有优先购买权？为什么？

（2）丙、丁都要求行使优先购买权，如何处理？

（3）如果甲的股权最终由丙、丁购买，公司应当办理哪些手续？

分析上述公司章程的规定中哪些与法律相符，哪些与法律不符？并简要说明理由。

问：（1）如果你是清算人，该如何清算和清偿？

（2）全部财产不足清偿其债务时，应该如何处理？

问：（1）甲和乙可否向丙追偿？为什么？

（2）若请求追偿，甲、乙可各向丙追偿多少

试指出三人设立合伙企业时的不合法律规定之处，并说明理由。